ВІЙСЬКОВА СЛУЖБА ЗА КОНТРАКТОМ
Вимоги до прийняття на військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу.
На військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу приймаються:
громадяни призивного віку, які мають вищу, професійно-технічну, повну або базову загальну середню освіту і не проходили строкової військової служби;
резервісти та військовозобов’язані, які не мають військових звань офіцерського складу, з відповідною освітою та спеціальною підготовкою;
військовослужбовці, які проходять строкову військову службу;
військовослужбовці, які проходять військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період.
Вік для прийняття кандидатів на військову службу за контрактом на посади рядового, сержантського та старшинського складу становить від 18 до 45 років ( в особливий період - до 60 років )
Довідково. Стаття 20. Закону України "Про військовий обов’язок і військову службу.
Основними вимогами під час відбору та прийняття на військову службу за контрактом є:
придатність до військової служби за медичними показниками та показниками профвідбору;
фізична підготовленість та психологічна стійкість кандидата на військову службу;
базова загальна освіта та вище;
Вимоги до прийняття на військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу іноземців та осіб без громадянства.
Іноземці та особи без громадянства раніше не судимі та які перебувають в Україні на законних підставах, можуть бути прийняті на військову службу за контрактом до Збройних Сил України на посади рядового, сержантського і старшинського складу, з випробувальним терміном два місяці.
Основними ( вимогами ) під час відбору та прийняття на військову службу за контрактом є:
Вік 18 до 45 років ( в особливий період до 60 років )
стан здоров'я та придатність до військової служби за медичними показниками;
фізична підготовленість та професійно-психологічний відбір.
Довідково. Стаття 211,212. Закону України " Про військовий обов'язок і військову службу"
Строки проходження військової служби за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу.
З громадянами України укладається контракт при прийнятті їх на посади:
рядового складу — строком на 3 роки;
сержантського і старшинського складу — від 3 до 5 років.
Контракт з військовослужбовцями продовжується на посадах:
рядового складу — строком на 3 роки;
сержантського і старшинського складу — від 3 до 5 років.
З військовослужбовцями строкової військової служби та мобілізаційними, які вислужили більше 11 місяців ( звільнились під час особливого періоду ) може укладатися контракт на 6 місяців.
Довідково. Стаття 23. Закону України "Про військовий обов’язок і військову службу"
Щодо порядку прийняття на військову службу за контрактом Громадянин, який виявив бажання проходити військову службу за контрактом:
1. Прибуває до військового комісаріату за місцем обліку (реєстрації) для співбесіди та підбору посади (в/ч), або до в/ч для отримання письмової згоди (у разі необхідності); Для жінок обов’язкова письмова згода командира військової частини.
2. Надає до військкомату першочергово такі документи: заява громадянина щодо вступу на в/службу за контрактом;
копія паспорта та довідки про присвоєння ідентифікаційного номера; довідку з МВС України про відсутність судимості або її погашення; військовий квиток (для військовозобов’язаних).
3. Проходить в ОВК (РВК) психологічне тестування.
4. Прибуває за направленням військового комісара для проходження військово- лікарської комісії (отримує довідку ВЛК, щодо придатності до проходження в/сл на відповідній посаді);
надає сертифікат про проходження профілактичного наркологічного огляду; довідки про: відсутність перебування на обліку у психоневрологічному, шкірвенерологічному та тубдиспансері; про відсутність вагітності (для жінок); визначення групи крові та резус-фактора;
результати аналізів на ВІЛ, сифіліс, гепатитів «В» та «С»; картку медичного огляду.
5. Очікує виклик з військкомату для убуття до НЦ, готує решту документів, які можуть додаватись для оформлення особової справи після укладання контракту: автобіографію в рукописному і надрукованому примірниках;
довідку про трудову діяльність;
копію документів про освіту;
довідку про склад сім’ї та місце реєстрації або фактичного проживання: службову характеристику (з місця роботи або навчання); письмову згоду на проведення спеціальної перевірки (у разі необхідності); дві фотокартки розміром 9×12 см.
Військовослужбовець строкової військової служби (мобілізований), який вияв бажання проходити військову службу за контрактом:
1. Подає рапорт (за підпорядкованістю), в якому зазначається серія та номер паспорта, ідентифікаційний номер.
2. Проходить професійно-психологічний відбір (психологічне тестування).
3. Направляється командиром для проходження військово-лікарської комісії (за потребою, у разі відсутності висновку ВЛК, при призові на військову службу та (або) за наявності ознак хвороб).
Решта документів можуть додаватись для оформлення особової справи у місячний термін після укладання контракту:
копія паспорта та довідки про присвоєння індивідуального ідентифікаційного номера;
результати запитів щодо проведення спеціальної перевірки; автобіографію в рукописному і надрукованому примірниках; копії документів про народження та сімейний стан; копії документів про освіту; дві фотокартки розміром 9×12 см.
Основні соціальні та матеріальні пільги (заохочувальні фактори)
Законодавством України передбачено:
• збереження місця роботи та середнього заробітку на строк до завершення особливого періоду для осіб, яких прийнято на контракт під час кризової ситуації;
• збереження пенсії на строк до завершення особливого періоду для осіб, яких прийнято на контракт під час кризової ситуації;
• надання можливості призначення дострокової пенсії за віком учасниками АТО (ООС) після досягнення чоловіками 55 років, жінками — 50 років за умови наявності страхового стажу не менш ніж 25 та 20 років відповідно;
• першочергове отримання учасниками АТО (ООС) земельних ділянок для ведення особистого сільського господарства, садівництва, будівництва житлового будинку тощо;
• виплати органами місцевого самоврядування щорічної соціальної допомоги учасникам бойових дій;
• надання статусу учасника бойових дій (у разі виконання завдань в ООС), та отримання належних цьому статусу пільг;
• вищий, ніж у цивільному секторі, розмір пенсійного забезпечення та можливість його отримання за вислугою років (незалежно від віку);
• безкоштовне забезпечення речовим майном;
• харчування за рахунок держави (в ППД обіди, а під час польових виходів, навчань або виконання завдань в ООС — триразове);
• безкоштовне медичне обслуговування для військовослужбовців у військових лікувальних частинах (закладах) ЗС України (для членів сімей військовослужбовців 50% вартості);
• пільгове санаторно-курортне лікування військовослужбовців та членів їх сімей;
• можливість отримання вищої освіти (спорідненої з цивільною) за рахунок держави у ВВНЗ (ВНП ВНЗ) після укладання другого контракту заочно без відриву від служби;
• можливість безкоштовного вивчення іноземної мови (особам, які перебувають в резерві для просування по службі);
• щорічна відпустка тривалістю не менше 30 календарних днів з виплатою матеріальної допомоги на оздоровлення в розмірах грошового забезпечення (виплата грошового забезпечення зберігається під час відпустки);
• відпустка за сімейними обставинами терміном до 10 діб (зі збереженням грошового забезпечення);
• грошова допомога для вирішення соціально-побутових питань в розмірах, що не перевищують грошового забезпечення;
• участь у міжнародних операціях з підтримки миру та безпеки;
Грошове забезпечення військовослужбовців за контрактом рядового, сержантського складу:
мінімальне грошове забезпечення військовослужбовців військової служби за контрактом становить 10 200 грн.;
за укладання першого контракту встановлено одноразову грошову винагороду військовослужбовцям в таких розмірах: рядовим — 8, сержантам (старшинам) — 9 розмірів прожиткових мінімумів;
додаткові виплати за виконання завдань в ООС становить від 6,5 до 17 тис. грн. в залежності від відстані від лінії бойового зіткнення, запроваджено винагороду за знищення техніки;
грошове забезпечення військовослужбовців Сил спеціальних операцій, Десантно-штурмових військ, підрозділів морської піхоти ВМС ЗС України та гірсько-штурмових військових частин збільшено в середньому на 2-3 тис. грн. (більше ніж в інших видах);
встановлено надбавку за особливості проходження служби для снайперів, номерів обслуг ПТРК (Корсар та Стугна-П), які мають сертифікати про закінчення відповідних шкіл підготовки, зовнішнім пілотам (операторам) безпілотних літальних апаратів (за час виконання бойових завдань за призначенням) (в середньому на 2-3 тис. грн );
виплачується компенсація за піднайом житла для сержантів та солдатів за контрактом;
впроваджується харчування військовослужбовців за новою системою, якою передбачено розширений раціон продуктів для харчування в їдальнях та осучаснені сухі пайки для харчування в польових умовах.
